Care este vechimea minima pentru pensie pe caz de boala si cati ani trebuie sa cotizezi la sistemul public de pensii pentru a benefica de pensia minima daca ai probleme medicale.
Vechimea minima pentru pensia pe caz de boala
Pentru a ne face o idee despre vechimea minima necesara pentru pensia pe caz de boala iata ca avem la dispozitie un tabel in fucntie de numarul de ani cotizati.
Tebelul de calcul pensia pe caz de boala si vechimea minim in campul muncii:
până la 20 ani |
1 |
de la 20-23 ani |
2 |
23-25 ani |
3 |
25-29 ani |
6 |
29-33 ani |
9 |
33-37 ani |
11 |
37-41 ani |
14 |
41-45 ani |
17 |
45-49 ani |
20 |
49-53 ani |
23 |
53-57 ani |
25 |
57-60 ani |
26 |
Peste 60 de ani |
27 |
Cine beneficiaza de pensie pe caz de boala si care sunt conditiile si criteriile pentru acordarea pensiei pe caz de boala. Iata pe scurt care sunt conditiile de acordare:
- persoanele au sau au avut calitatea de asigurat al sistemului public de pensii;
- și-au pierdut cel puțin jumătate din capacitatea de muncă;
- starea sănătății acestora a fost încadrată într-un grad de invaliditate prin decizie emisă de către medicul expert al asigurărilor sociale;
- au vârsta mai mică decât vârsta standard de pensionare.
În raport cu gradul de reducere a capacităţii de muncă, invaliditatea este:
- de gradul I, caracterizată prin pierderea totală a capacităţii de muncă şi a capacităţii de autoîngrijire;
- de gradul II, caracterizată prin pierderea totală a capacităţii de muncă, cu păstrarea capacităţii de autoîngrijire;
- de gradul III, caracterizată prin pierderea a cel puţin jumătate din capacitatea de muncă, persoana putând să presteze o activitate profesională, corespunzătoare a cel mult jumătate din timpul normal de muncă.
Persoanele cu vechime între 10 ani şi 15 ani, aflate la pensie la data intrării în vigoare a legii, primesc 40% din salariul minim brut pe ţară, iar pentru fiecare an de vechime în plus se adaugă câte 1% din salariul minim brut pe ţară.
Cum se poate obtine pensia pe caz de boala
Pentru a solicita pensia pe caz de boală, persoana trebuie să depună o cerere la Casa Județeană de Pensii sau la Casa Națională de Pensii. În cerere trebuie să fie menționată afecțiunea medicală de care suferă persoana, tratamentul sau terapia la care este supusă și motivele pentru care nu poate lucra în condiții normale.
Actele necesare pentru depunerea dosarului sunt:
- Adeverința medicală eliberată de medicul specialist care a diagnosticat afecțiunea și care să ateste gradul de invaliditate sau de incapacitate temporară de muncă.
- Copie a buletinului de identitate.
- Adeverință de la angajator care să ateste vechimea în muncă și perioadele de cotizare la sistemul de asigurări sociale de sănătate.
- Alte documente medicale relevante, cum ar fi istoricul medical, analizele medicale, rapoartele de investigații medicale, etc.
Boli pentru pensionare pe caz de boala
Exemplificam mai jos care care sunt principalele boli din cauza cărora se poate pierde capacitatea de muncă:
- Schizofrenie – Conform încadrării în gradul de invaliditate stabilit de comisia de expertiză medicală, pacienții care sunt diagnosticați cu schizofrenie au dreptul la pensie de invaliditate.
- SIDA
- Boli neoplazice;
- Accidente de muncă și boli profesionale, conform legii;
- Dreptul la pensie de invalidate o au și elevii, ucenicii și studenții care şi-au pierdut total sau cel puţin jumătate din capacitatea de muncă;
- Persoanele care şi-au pierdut total sau cel puţin jumătate din capacitatea de muncă şi marii mutilaţi, ca urmare a participării la lupta pentru victoria Revoluţiei din Decembrie 1989 ori în legătură cu evenimentele revoluţionare din decembrie 1989.
Asadar daca consulti tabelul nostru poti vedea care este vechimea minima pentru a obtine o pensie pe caz de boala si cati ani este necesar sa cotizezi pentru a avea acest drept.
De regula pensiile pe caz de boala sunt mult mai mici fata de o pensie standart insa si aici sunt anumite criterii de calcul iar in unele situatii pensia poate depasi o pensie standart.
Vezi mai multe detalii despre Casa de pensie din Romania